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通信工程专业课多难度大 就业率非常高

发布日期:2020-04-11 09:17 来源:和记h88 发布人:和记娱乐 点击:

  通信工程专业主要学习通信技术、通信系统和通信网等方面知识,学生能在通信领域中从事研究、设计、制造、运营及在国民经济各部门和国防工业中从事开发、应用通信技术与设备等工作。

  近年来,通信工程毕业生的就业,主要集中在通信系统、高科技开发公司、科研院所、设计单位、金融系统、民航、铁等企业及部门,在全国高校中,其就业率一直居高不下。

  卢萧萧是通信工程专业应届毕业生,早在去年10月份,她就获得了华东网络科技公司的Offer。这家上市公司在卢萧萧的高校只招聘10余人,且主要招收产品销售和运营方面的人才,而报名参加的有400多名应届生。

  廖勇军的求职也是一帆风顺———同在去年10月初,他与华为技术有限公司签约,职位是技术销售工程师;此前,他还曾收到另一家在线网络电视品牌的邀请,但他,专业优势会给他带来更多选择,所以没有急于做决定。

  同为应届生的武晓宇在回忆四年的课程设置时称,专业课程很紧张,特别是大三,一学期就有七八门专业课。专业课难度较大,还设置了许多配套的实验课,经常要做一些大型的课程设计。与其他专业不同的是,通信工程的实验课自主性很强,老师一般只提供辅助指导,学生需要探索。

  重庆邮电大学通讯与信息工程学院副院长余翔说,现在的通信行业和以前有很大不同,已经深入各个行业。

  传统意义上的通信行业,指邮电部门以及移动、联通、电信三大运营商,从业面较小,不过现在,很多企业都在通信信息的方面有所发展,对通信信息较为重视,所以就业面宽了很多。

  “通信专业的学生毕业找工作基本不成问题。”余翔说,通信工程就业率非常高,还有华为、腾讯等著名IT企业点名要通信专业的学生。

  从通信工程专业毕业的熊永强,工作已经近七年,他现在是深圳一家专利代理机构的总经理。工作内容主要是就客户所提交的专利申请进行深度挖掘,并把技术文件为法律文件便于提交申请。熊永强说,他的工作性质与大学所学专业紧密相关。

  熊永强手下共有60多名员工,他的薪酬取决于公司的效益。据熊永强介绍,公司实行底薪与提成结合的薪酬制度,一般情况下,工作4年左右年薪就可达到20万—30万元。

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